چالش‌های تاخیر رسیدگی به درخواست‌ها برای مهاجران در کانادا
روند طولانی رسیدگی به درخواست‌های مهاجران در کانادا، حق کار و دسترسی به مراقبت‌های بهداشتی آن‌ها را از بین می‌برد.
خبرگزاری میزان -
بررسی‌ها نشان می‌دهند که مهاجرانی که در کانادا زندگی می‌کنند، با دوره‌های انتظار طولانی‌تری برای تمدید مدارکی که به آن‌ها اجازه می‌دهد به‌طور قانونی به کار خود ادامه دهند، مواجه هستند.
طولانی شدن این روند و تغییر قوانین مهاجرتی مانع از تلاش مهاجران برای حفظ وضعیت قانونی می‌شود.
به گزارش رویترز، از دست دادن حفظ وضعیت قانونی به این معنی است که افرادی که مالیات پرداخت کرده‌اند، نمی‌توانند کار کنند یا به مراقبت‌های پزشکی و دیگر خدمات در کشوری دسترسی داشته باشند که مدعی مراقبت‌های بهداشتی همگانی است.
کانادا در تلاش است تا تعداد مهاجران ورودی را کاهش داده و برنامه خروج داوطلبانه مهاجران را تشویق می‌کند.
بر اساس اطلاعات وب‌سایت اداره مهاجرت کانادا، افراد می‌توانند تا زمانی که ارزیابی تاثیر بازار کار مورد نیاز برای حفظ وضعیت خود را طی ۶۰ روز پس از درخواست برای تمدید مجوز کار خود دریافت کنند، به کار خود ادامه دهند.
براساس داده‌های دپارتمان اشتغال کانادا، زمان پردازش ارزیابی تاثیر بازار کار برای کارگران موقت که امیدوارند اقامت دائم کانادا را داشته باشند، دست‌کم از پاییز ۲۰۲۲ افزایش یافته و از ۵۸ روز کاری در سپتامبر ۲۰۲۳ (شهریور ۱۴۰۲) به ۱۶۵ روز کاری در مارس ۲۰۲۵ (فروردین ۱۴۰۴) رسیده که رشد تقریبا سه برابر را نشان می‌دهد.
این وزارت‌خانه بدون اعلام تعداد درخواست‌های در انتظار در هر ماه، مدعی شد که انتظار‌های طولانی‌تر تا حدی به دلیل هجوم درخواست‌ها است.
کارشناسان می‌گویند تغییر قوانین مهاجرتی و همچنین متقاضیان بیشتر، ممکن است در افزایش تاخیر رسیدگی نقش داشته باشد.
مردم وضعیت مهاجرتی خود را از دست می‌دهند و این امر آن‌ها را در دام استثمار کارفرما‌ها گرفتار می‌کند.
زندگی بدون مدارک مهاجرتی برای مهاجران در کانادا تا حدی نادر بوده است، زیرا دسترسی به خدمات بدون وضعیت بسیار دشوار است؛ برآورد‌ها جمعیت مهاجران بدون مدرک کانادا را صد‌ها هزار نفر در کشوری با ۴۰ میلیون نفر تخمین می‌زند.
دولت لیبرال کانادا نخست متعهد اعطای وضعیت قانونی شد، اما سپس از این وعده عقب‌نشینی کرد.
برنامه کارگر خارجی موقت کانادا، اکثر کارفرمایان این کشور را ملزم می‌کند که به‌طور موقت افراد غیر شهروندی را در کانادا استخدام کنند تا برای ارزیابی تاثیر بازار کار که می‌گوید این موقعیت توسط یک مقیم محلی نمی‌تواند پر شود، ثبت نام کنند.
انتهای پیام/
ارسال دیدگاه
دیدگاهتان را بنویسید
نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *