دیدار رئیس کل دادگستری استان همدان با معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه/ تقویت کادر قضایی همدان با تکیه بر ظرفیت‌های بومی
بهروز محمدی‌مهر، رئیس کل دادگستری استان همدان، با ارائه گزارشی از آخرین وضعیت نیروی انسانی دادگستری این استان و طرح مسائل به اقدامات صورت گرفته در استان همدان، تشریح ابعاد مختلف همت جهادی همکاران، ظرفیت‌های بی‌نظیر انسانی استان در راستای تحقق اهداف سند تحول قضایی پرداخت.
رئیس کل دادگستری استان همدان ضمن قدردانی از حمایت‌های راهبردی دکتر موحدی در رفع چالش‌های منابع انسانی استان با اشاره به محور‌های مهم این نشست عنوان کرد: توفیقی حاصل شد تا در محضر معاونت محترم منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه به بررسی مسائل اساسی استان بپردازیم. از مهم‌ترین موضوعات، دوره سوم کارآموزی قضایی استان است که آزمون جامع آن برگزار شده و با حسن نیت و استقبال دکتر موحدی، دستور تخصیص این نیرو‌ها به استان همدان صادر شد. با ورود این فارغ‌التحصیلان، مشکل دیرینه کمبود کادر قضایی استان برای همیشه مرتفع خواهد شد.
وی افزود: همچنین برای آغاز دوره چهارم کارآموزی قضایی نیز رایزنی‌های لازم انجام و با دستور مساعد ایشان، حدود ۱۵ کارآموز جدید به استان تخصیص یافت تا ظرف دو هفته آینده این دوره کلید بخورد. همدان امروز با بهره‌مندی از امکانات آموزشی استاندارد و توان علمی اساتید برجسته دانشگاهی و قضات فرهیخته، به عنوان پایلوت و قطب آموزش کادر قضایی غرب کشور ایفای نقش می‌کند و علاوه بر تأمین نیاز‌های خود، در خدمت کادرسازی برای کل کشور است.
رئیس کل دادگستری همدان با اشاره به بومی‌گزینی در استان تصریح کرد: بیش از ۹۰ درصد قضات استان بومی هستند که این ویژگی ماندگاری نیرو‌ها را به حداکثر رسانده است. در کنار آن، وضعیت ارتقا و تعیین سمت همکاران شایسته و ساماندهی نقل‌وانتقالات نیز با حمایت‌های دکتر موحدی با بیش از ۹۰ درصد موافقت محقق شد و مسیر برای پویایی و انگیزه بیشتر کادر قضایی هموار گردید.
محمدی‌مهر با تأکید بر تأثیر مستقیم تأمین نیرو بر کارآمدی دستگاه قضا گفت: افزایش تعداد قضات استان از ۳۲۰ به حدود ۳۵۰ نفر، به کاهش چشمگیر اطاله دادرسی انجامیده است؛ به طوری که سال گذشته موفق به کاهش ۱۸ هزار و ۶۰۰ فقره از موجودی پرونده‌ها شدیم و بیش از ۹۰ درصد شعب به وضعیت متعارف رسیده‌اند و پرونده‌های مسن نیز در شرف تعیین‌تکلیف نهایی هستند. در حوزه دادگاه‌های صلح نیز با راه‌اندازی ۳۰ شعبه (۱۴ شعبه در مرکز استان) و اتخاذ تدابیر ابتکاری مانند اختصاص شعب ویژه برای پرونده‌های سبک و پرتکرار، توانسته‌ایم ورودی پرونده‌ها را کنترل کرده و رضایتمندی بالایی ایجاد کنیم.
رئیس کل دادگستری همدان در ادامه به حوزه اداری و معیشت اشاره کرد و افزود: در حوزه آزمون استخدامی کادر اداری، واحد گزینش استان با کار شبانه‌روزی و پیگیری‌های ستادی، پرونده ۹۵ نفر از پذیرفته‌شدگان شامل ۶۰ نفر از نیرو‌های باسابقه شورای حل اختلاف را نهایی کرده و بخشی از این عزیزان کارورزی خود را در محاکم آغاز نموده‌اند. در حوزه رفاهی و معیشتی نیز با فعال‌سازی تعاونی مسکن و بهره‌گیری از ظرفیت ماده ۱۰ قانون جهش تولید مسکن و اراضی بلااستفاده دولتی، واگذاری زمین در شهرستان‌ها نهایی شده و در مرکز استان نیز پس از تحویل قطعه اول به ۱۹۲ نفر، قطعه دوم به ۲۰۰ نفر دیگر ظرف ماه‌های آینده واگذار می‌شود تا همه همکاران واجد شرایط از مسکن بهره‌مند شوند. همچنین ایجاد فضا‌های ورزشی اختصاصی در درون مجموعه جهت ارتقای سلامت و شادابی همکاران محقق شده است.
محمدی‌مهر با تجلیل از مجاهدت و تعهد مثال‌زدنی کارکنان عدلیه استان تأکید کرد: استان همدان در جریان جنگ‌های تاخیر، به دلیل وجود مقر‌های حساس و پایگاه‌های راهبردی غرب کشور، در خط مقدم تهاجم دشمنان، آمریکای جنایتکار و رژیم منحوس صهیونیستی قرار داشت و حتی مناطقی در نزدیکی دادگستری مورد اصابت قرار گرفت؛ اما همکاران شریف قضایی و اداری ما حتی یک ساعت سنگر خدمت‌رسانی به مردم را ترک نکردند و زیر بمباران‌ها به صورت ایثارگرانه به وظایف خود ادامه دادند که این تلاش‌ها مورد تقدیر ریاست محترم قوه قضاییه نیز قرار گرفت.
رئیس کل دادگستری همدان در پایان به استمرار ارتباط بی‌واسطه با مردم اشاره کرد و گفت: برپایی میز خدمت دائمی در میعادگاه‌های نماز جمعه در سراسر استان و برگزاری منظم دیدار‌های مردمی هفتگی در روز‌های دوشنبه با حضور تمامی مدیران قضایی، سنتی پایدار در استان است که توانسته دسترسی آسان آحاد مردم به مسئولان قضایی و اعتماد عمومی به عدلیه را بیش از پیش تقویت کند.
انتهای پیام/
