به گزارش سازمان جمع‌آوری و فروش اموال تملیکی، احسان عسکری در جمع کارکنان اداره کل جمع‌آوری و فروش اموال تملیکی استان خوزستان بیان داشت: اولویت اصلی بنده در این برهه زمانی و برابر آنچه در گزارش‌ها دریافت داشته‌ام و همچنین بررسی‌های مختلفی که انجام شده است، بلوغ سازمانی است که برای تحقق آن، برنامه‌های متنوعی را آغاز کرده و ادامه خواهیم داد و با حاکم شدن آن، شاهد کاهش مخاطرات سازمانی کارکنان خواهیم شد.

عسکری با بیان اینکه خود کارکنان بیش از هر فرد دیگری به مشکلات و چالش‌های سازمان، اشراف دارند، تصریح کرد: کمبود نیروی انسانی و نقصان‌هایی تشکیلاتی، معضلی عمومی و برای همه کشور است و تلاش داریم تا با حاکم شدن نگاه شرکتی بر سازمان، اهتمام ویژه‌ای برای کاهش مشکلات و رفع موانع برداریم.

وی با این توضیح که ورود کالا‌های پرشمار سبب شده تا خوزستان در حوزه اموال تملیکی در رده استان‌های هدف قرار گیرد، اظهارداشت: قصد داریم تا نگاه ویژه‌ای به خوزستان به عنوان استان هدف داشته باشیم و اولویت اول در این موضوع، توسعه مباحث مرتبط با ساماندهی کارکنان و ساختار و تشکیلات اداری استان است.

عسکری در ادامه اضافه کرد: موضوعاتی، چون بیمه تکمیلی، تعاونی‌های مسکن و مصرف کارکنان و ایجاد و توسعه رفاهیات از جمله مواردی است که به صورت جدی در دستور کار قرار گرفته‌اند.

وی لحاظ نمودن عشق و علاقه کارکنان در محیط کاری را عامل اصلی افزایش بهره‌وری بیان کرد و افزود: در صورت تداوم بهره‌وری و اثربخشی، میزان کارایی سازمان در سراسر کشور ارتقاء خواهد یافت.

انتهای پیام/